Doit-on répondre à son employeur en arrêt maladie ?
L employeur qui verse des indemnités complémentaires à son salarié, ou qui assure le maintien de son salaire, peut ordonner une contre-visite médicale , distincte des contrôles de l Assurance Maladie.
Comment aborder le fait que mon mari cache ses relevés bancaires
Il contient plusieurs informations importantes le type d opération réalisé virement, retrait d espèces, paiement par carte, crédits, débits , le montant et les dates d opération et de valeur pour chaque opération.
"Optimiser Votre Compte Bancaire avec un Relevé de Compte Modifié"
Il est impératif d avoir un suivi de votre relevé bancaire tous les mois, car il vous permet de surveiller et de prévenir les frais bancaires injustifiés excédentaires mais aussi de garantir que chacune de vos transactions est correctement publiée par votre banque.
Comment comptabiliser un nom de domaine
Pour plus d informations sur cette pratique qui était applicable pour les acquisitions de sites Internet effectuées avant le 1er janvier 2017, vous pouvez lire cet article les amortissements dérogatoires, application facultative.
La comptabilisation de la paie - tout ce que vous devez savoir
Bon à savoir le journal de paie est un registre de comptabilité dans lequel l employeur enregistre tous les mouvements financiers liés aux versements des salaires versement du salaire net, paiement des cotisations sociales, etc.
Comptabilisation du timbre fiscal - Tout ce que vous devez savoir
Les frais d acquisition d immobilisations constituent, comme leur nom l indique, des dépenses directement attribuables à l achat d un bien que l entreprise souhaite utiliser pendant plus de douze mois.
Compte Comptable 418 - Tout ce que vous devez savoir
Des avoirs à établir doivent être enregistrés dans les cas suivants retour de produit effectué avant la clôture, remise de fin d année accordée sur les ventes de l exercice écoulé, correction d une erreur sur une facture émise avant la clôture.
Compte comptable de la franchise d'assurance
Le sinistre a frappé une immobilisation de l entreprise c est-à-dire un bien qu elle a enregistré dans un compte de classe 2 Immobilisations et qui répond aux questions fixées par la loi le bien est identifiable, il procure des avantages économiques futurs à l entreprise et il a une valeur économique positive.
"Comptabilisation des intérêts sur les comptes courants à recevoir"
Remarque générale lorsqu un décalage apparaît, à la clôture de l exercice, entre la date de comptabilisation et la date d opération figurant sur le relevé bancaire, il convient d effectuer un état de rapprochement bancaire pour s assurer que le solde bancaire rétabli est le même que le solde comptable.
Comment compter les jours d'arrêt maladie - Un guide pratique
Lorsque votre arrêt de travail dépasse 60 jours consécutifs, vous recevez des points de retraite complémentaires, sans contrepartie de cotisations, aussi longtemps que vous recevez des indemnités journalières.
Comptabilisation de la recharge de véhicule électrique - Guide complet sur la TVA
Une entreprise, qu elle soit propriétaire ou locataire d une voiture , fait face à de nombreuses dépenses carte grise, malus écologique, carburant, assurance, dépenses de réparation ou d entretien, etc.
"Comptabilisation des frais de signature électronique"
Le compte 6227 - Frais d actes et de contentieux est un compte du plan comptable général qui permet de regrouper et de comptabiliser toutes les dépenses liées aux actes juridiques formels et aux différents types de contentieux auxquels une entreprise peut être confrontée.
Comptabilisation du Diagnostic Immobilier - Guide Complet et Procédures
La provision doit être constituée à hauteur de la quote-part des dépenses futures d entretien rapportée de façon linéaire à l usage passé de la date d acquisition du bien jusqu à la date d entretien probable.
Convention 66 - Tout savoir sur l'arrêt maladie et la protection du salaire
Le maintien de salaire est un dispositif qui permet au salarié malade ou victime d un accident du travail ou de la vie courante de bénéficier d un certain niveau de rémunération durant toute ou partie de son arrêt de travail.