Comptabilisation d'un prêt accordé à une entreprise
Si le montant du prêt est inférieur à ce montant et que l employeur a consenti plusieurs prêts de la sorte, c est lui qui est tenu d effectuer cette déclaration si le total des prêts accordés dépasse la somme de 760 euros.
Arrêt maladie et vacances - Conseils pour concilier repos et guérison
Le Code du travail prévoit que tout salarié ayant 1 an d ancienneté dans l entreprise bénéficie, en cas d arrêt maladie ou d accident médicalement constaté, d une indemnisation complémentaire à l indemnité journalière de sécurité sociale IJSS 1.
Le Compte Comptable 7085 - Tout ce que vous devez savoir
Pour les entreprises qui utilisent le système développé , les frais accessoires d achat doivent être comptabilisés dans le compte 608 Frais accessoires d achat ventilé selon la nature du compte auquel les frais se rapportent.
"Formation Comptabilité Adulte - Opportunité d'Acquérir de Nouvelles Compétences"
Libre de l organiser à votre convenance, votre formation à distance vous permet d acquérir les connaissances nécessaires à la réussite des 6 épreuves obligatoires de l examen du BTS Comptabilité et gestion, grâce à un enseignement général et professionnel s appuyant sur de nombreuses activités et mises en situation professionnelle.
Comptabilisation du Prélèvement CEP Tréso Santé - Guide Pratique
L écriture comptable qui devra être passée dans la comptabilité pour indiquer cette retenue utilisera le compte de salaire au débit compte 421 et le compte de prélèvement à la source au crédit compte 442.
Exemple d'arrêt maladie - Tout ce que vous devez savoir
L employeur doit simplement signaler l arrêt et son motif, et le logiciel transmettra les informations nécessaires pour examiner et calculer les droits des salariés aux indemnités journalières à la CPAM immédiatement.
Compte 471 en comptabilité - Tout ce que vous devez savoir
La procédure d arrêt des comptes comprend la préparation d un planning détaillant les étapes de clôture, la réalisation des rapprochements bancaires, le lettrage des comptes fournisseurs et clients, et le choix de la date de clôture de l exercice.
Compte comptable des frais de port - Guide complet pour une comptabilité précise
En pratique, les entreprises relevant du système de base ou du système abrégé peuvent ajouter les frais de port directement au prix d achat des matières premières, approvisionnements et marchandises dans le compte 60 Achats concerné.
Arrêt maladie d'une demi-journée - Tout ce que vous devez savoir
Pour tous les arrêts de plus de 30 jours, un rendez-vous de liaison devra être organisé en présence du salarié, de l employeur ainsi que du service de prévention de santé au travail, appelée aussi SPST.
Comprendre les Frais de Gestion dans le Compte Comptable - Un Guide Essentiel
Exemple 1 Je fais un virement, je sais que je vais a voir des frais 6275 Fais sur effets D 0,20 401 banque truc C 0,20 2 la banque me prélève ces frais 401 banque truc D 0,20 512 banque C 0,20 exemple hors TVA car ce n est pas la question.
"Comptabilisation des frais de signature électronique"
Le compte 6227 - Frais d actes et de contentieux est un compte du plan comptable général qui permet de regrouper et de comptabiliser toutes les dépenses liées aux actes juridiques formels et aux différents types de contentieux auxquels une entreprise peut être confrontée.
Comptabilisation de la recharge de véhicule électrique - Guide complet sur la TVA
Une entreprise, qu elle soit propriétaire ou locataire d une voiture , fait face à de nombreuses dépenses carte grise, malus écologique, carburant, assurance, dépenses de réparation ou d entretien, etc.
Comptabilisation du Diagnostic Immobilier - Guide Complet et Procédures
La provision doit être constituée à hauteur de la quote-part des dépenses futures d entretien rapportée de façon linéaire à l usage passé de la date d acquisition du bien jusqu à la date d entretien probable.
Convention 66 - Tout savoir sur l'arrêt maladie et la protection du salaire
Le maintien de salaire est un dispositif qui permet au salarié malade ou victime d un accident du travail ou de la vie courante de bénéficier d un certain niveau de rémunération durant toute ou partie de son arrêt de travail.