"Comptabilisation des repas de fin d'année"
Nous voici au cœur du sujet vous avez maintenant respecté la question de forme, nous vous révélons sous forme de questions réponses les finesses de la récupération de la TVA sur les frais de restaurants.
Comprendre le Jour de Carence en Cas d'Arrêt Maladie selon la Convention Collective 66
Les IJ de la Sécurité sociale sont soumises à un délai de carence de 3 jours, sauf en cas d ALD, d arrêt de prolongation ou si l arrêt maladie est dû à une fausse couche, un accident du travail ou une maladie professionnelle ;.
Comptabilisation de l'adhésion à une association - Guide complet
C est pourquoi nous avons noué un partenariat avec BasiCompta , un logiciel en ligne spécifiquement conçu pour les associations qui automatise l édition des documents indispensables à la bonne gestion de votre association.
La comptabilisation du paiement de la TVA mensuelle - Guide complet et pratique
Pour comptabiliser la CA 12, mon logiciel comptable BNC Express ne permet pas de comptabiliser la CA12 au 31 12 N, car sinon cette comptabilisation solde les comptes TVA par exemple 445660 , qui ne sont donc plus pris en compte pour la 2035 par exemple ligne CY.
Réinscription à Pôle Emploi après un arrêt maladie
Notez enfin que si vous êtes toujours en arrêt, vous ne pourrez percevoir les allocations chômage en même temps que vos IJ en revanche, il est conseillé de vous inscrire tout de même à pôle emploi afin d ouvrir vos droits.
Comment Comptabiliser la Rétrocession des Honoraires - Guide Pratique
Lorsqu une commission d apporteur d affaires se rapporte à une affaire conclue avant la clôture de l exercice et que le contrat d apport d affaires prévoit bien que la commission est due à la signature mais qu elle n est facturée qu après , l entreprise doit procéder à la comptabilisation d une facture non parvenue FNP à la date de clôture de l exercice.
Congés payés pour maladie rétroactifs - Ce que vous devez savoir
Par exception, si le salarié est en arrêt de travail depuis au moins un an au terme de la période d acquisition, le point de départ du délai de 15 mois est fixé à la fin de cette période d acquisition.
Compte Comptable pour le Leasing - Tout ce que Vous Devez Savoir
Une entreprise, qu elle soit propriétaire ou locataire d une voiture , fait face à de nombreuses dépenses carte grise, malus écologique, carburant, assurance, dépenses de réparation ou d entretien, etc.
Comptabilisation des Frais de Recrutement - Optimiser la Gestion des Ressources Humaines
Bon à savoir il ne faut pas confondre la notion de charges du personnel avec celle de masse salariale qui correspond aux rémunérations brutes des salariés et n est qu une partie des charges de personnel.
Arrêt maladie avant la retraite des fonctionnaires - Tout ce que vous devez savoir
S il s agit d une incapacité temporaire, donnant droit à une indemnisation, les conditions sont les mêmes que pour les congés maladie le trimestre du 60e jour compte, puis chaque période de 60 jours d indemnisation valide 1 trimestre, dans la limite de 4 par an.
Comptabilisation de la recharge de véhicule électrique - Guide complet sur la TVA
Une entreprise, qu elle soit propriétaire ou locataire d une voiture , fait face à de nombreuses dépenses carte grise, malus écologique, carburant, assurance, dépenses de réparation ou d entretien, etc.
"Comptabilisation des frais de signature électronique"
Le compte 6227 - Frais d actes et de contentieux est un compte du plan comptable général qui permet de regrouper et de comptabiliser toutes les dépenses liées aux actes juridiques formels et aux différents types de contentieux auxquels une entreprise peut être confrontée.
Comptabilisation du Diagnostic Immobilier - Guide Complet et Procédures
La provision doit être constituée à hauteur de la quote-part des dépenses futures d entretien rapportée de façon linéaire à l usage passé de la date d acquisition du bien jusqu à la date d entretien probable.
Convention 66 - Tout savoir sur l'arrêt maladie et la protection du salaire
Le maintien de salaire est un dispositif qui permet au salarié malade ou victime d un accident du travail ou de la vie courante de bénéficier d un certain niveau de rémunération durant toute ou partie de son arrêt de travail.